La responsabilité environnementale de l’entreprise (CER) fait référence au devoir de l’entreprise de ne pas se livrer à des activités susceptibles de nuire à l’environnement naturel de quelque manière que ce soit.
Ce concept s’inscrit sous l’égide de la Responsabilité Sociétale des Entreprises. Selon l’Union Européenne, la RSE (Responsabilité Sociale des Entreprises) est le processus où les entreprises intègrent les préoccupations sociales, environnementales, éthiques et des droits de l’homme dans leur noyau.
Cependant, il est tout aussi important d’apprendre la différence entre les deux. Les dépenses RSE d’une entreprise sont liées aux bénéfices qu’elle réalise. Les dépenses en URCE sont liées au coût du projet. L’engagement dans ce dernier est donc indépendant du profit ou de la perte subi par l’entreprise.
Éléments de CER
- Adopter des modèles de durabilité qui garantissent la disponibilité des ressources pour les générations futures
- Utilisation optimale des ressources naturelles pour l’amélioration de la productivité
- Élimination ou zéro gaspillage et réduction de la pollution
Certaines des activités pouvant être menées dans la CER sont la création d’infrastructures pour l’approvisionnement en eau potable, l’assainissement, la santé, l’éducation, le développement des compétences, les routes, les drains transversaux, l’électrification y compris l’énergie solaire, les installations de gestion des déchets solides, le soutien scientifique et la sensibilisation des agriculteurs locaux pour augmenter le rendement des cultures et du fourrage, la collecte des eaux de pluie, les travaux de conservation de l’humidité du sol, la plantation d’avenues, la plantation dans les zones communautaires, etc.
Forces motrices de la CER
Les forces motrices de la CER sont les politiques du gouvernement ainsi que les règles et réglementations à cet égard. La mise en œuvre efficace des tarifs et des taxes fournit une solution sans tracas pour la mise en œuvre de la CER.
- L’introduction de la CER comme culture d’entreprise leur inculquerait l’essentiel de la durabilité. Cela les inciterait à réduire leur empreinte carbone et à réglementer les émissions.
- Bien que le concept soit nouveau, il s’est progressivement taillé une place dans un monde déjà aux prises avec la crise climatique. Aujourd’hui, les entreprises se rendent compte qu’il est préférable de mettre en œuvre des solutions durables avant qu’elles ne deviennent des lois. De plus, les entreprises travaillant avec une éthique verte ont maintenant commencé à attirer plus de consommateurs. Dans leur tentative de battre la concurrence, ils ont également commencé à soutenir la législation environnementale plutôt que de protester contre elle.
Défis dans la mise en œuvre de la CER
La nécessité de la mise en place d’un CER efficace a été ressentie par de nombreuses entreprises. Cependant, les petites sociétés ne parviennent pas à le faire en raison des coûts élevés de la réglementation et de leur incapacité à prévoir les gains économiques. La technologie pour les solutions vertes est le plus souvent assez chère, ce qui rend difficile pour les petites et moyennes entreprises de se les offrir. Les législations contradictoires sont un autre défi auquel sont confrontées les entreprises.
Les États diffèrent sur divers aspects, ce qui rend la conformité difficile pour les entreprises. Étant donné que les principaux moteurs de la mise en œuvre de la CER sont les politiques gouvernementales, elles doivent s’aligner les unes sur les autres pour faciliter la conformité et une mise en œuvre efficace.
Pour que la CER soit le moteur des entreprises dans la réduction de leur empreinte carbone, il est désormais important de la différencier de la RSE. La CER devrait maintenant être interprétée de manière libérale comme un concept autonome et devrait se voir accorder une importance égale à celle de la RSE. La CER ne devrait pas être contrainte à une approche par projet mais devrait fonctionner comme un mandat pour les entreprises.
La voie verte devant vous
Une façon de parvenir à des solutions respectueuses de l’environnement par le biais des entreprises consiste à former des comités internes engagés dans la mise en œuvre de la CER. Une évaluation périodique peut être faite par les comités en réalisant des audits et des revues.
Défis dans la mise en œuvre de la CER
La nécessité de la mise en place d’un CER efficace a été ressentie par de nombreuses entreprises. Cependant, les petites sociétés ne parviennent pas à le faire en raison des coûts élevés de la réglementation et de leur incapacité à prévoir les gains économiques. La technologie pour les solutions vertes est le plus souvent assez chère, ce qui rend difficile pour les petites et moyennes entreprises de se les offrir. Les législations contradictoires sont un autre défi auquel sont confrontées les entreprises.
Les États diffèrent sur divers aspects, ce qui rend la conformité difficile pour les entreprises. Étant donné que les principaux moteurs de la mise en œuvre de la CER sont les politiques gouvernementales, elles doivent s’aligner les unes sur les autres pour faciliter la conformité et une mise en œuvre efficace.
